>

Ο Asfalistroulis σε καλωσορίζει!

Μέσα από το ιστολόγιο αναλαμβάνει να σε ενημερώσει για όλα τα νέα της ασφαλιστικής αγοράς, όλα τα ασφαλιστικά προγράμματα, καθώς και χρήσιμες συμβουλές και πληροφορίες για κάθε ασφαλιστικό θέμα.

Eurolife FFH: Ασφαλιστικά προγράμματα και λύσεις για μικρές και μεσαίες επιχειρήσεις

Αξία έχει να βλέπεις την επιχείρησή σου να μεγαλώνει με ασφάλεια - Ασφαλιστικά προγράμματα και λύσεις για μικρές και μεσαίες επιχειρήσεις από την Eurolife FFH

ΜΙΝΕΤΤΑ Ασφαλιστική: Νέες δωρεάν καλύψεις ασφαλιστηρίων συμβολαίων Κλάδου Αυτοκινήτου

Η Μινέττα Ασφαλιστική ανακοινώνει την ενσωμάτωση δύο νέων δωρεάν καλύψεων που προστίθενται άμεσα σε όλα τα ασφαλιστήρια συμβόλαια αυτοκινήτου

5 Ανακαινίσεις για την Ενεργειακή Αναβάθμιση της κατοικίας σας και τα κόστη τους

5 ιδέες ανακαίνισης για την ενεργειακή αναβάθμιση της κατοικίας σας

“Νοιάζομαι για το παιδί μου”: Πρόγραμμα για την ψυχική υγεία του παιδιού και της οικογένειας από NN Hellas και Ινστιτούτο Prolepsis

Το πρόγραμμα “Νοιάζομαι για το παιδί μου” από το Ινστιτούτο Prolepsis και την NN Hellas, αποσκοπεί στην προαγωγή της ψυχικής υγείας παιδιού και οικογένειας

Συνεταιριστική Ασφαλιστική: Στηρίζει το ερευνητικό έργο του Δημοκριτείου Πανεπιστημίου Θράκης

Η Συνεταιριστική Ασφαλιστική στηρίζει την ερευνητική ομάδα του Δημοκριτείου Πανεπιστημίου Θράκης (Democritus Racing Team-DRT) και την εξέλιξη του μονοθεσίου της

Ευρωπαϊκή Πίστη: Νέα προγράμματα “Future Plan” και “Smart Invest” συνδεδεμένα με επενδύσεις

Μια νέα γενιά προγραμμάτων Ασφάλισης Ζωής, συνδεδεμένα με επενδύσεις (Unit Linked), τα οποία ανταποκρίνονται αποτελεσματικά τόσο στις σύγχρονες ανάγκες των καταναλωτών, όσο και στις σύνθετες χρηματοοικονομικές προκλήσεις, σχεδίασε και διαθέτει η Ευρωπαϊκή Πίστη

Interamerican: Επεκτείνεται στο χώρο της πρωτοβάθμιας Υγείας με νέο Medifirst στο Περιστέρι

Ένα νέο κέντρο πρωτοβάθμιας φροντίδας έρχεται να προστεθεί στο δίκτυο Υγείας Interamerican, 20 χρόνια μετά τα εγκαίνια του 1ου Μedifirst στον Άλιμο

Εμφάνιση αναρτήσεων με ετικέτα Βραβείο. Εμφάνιση όλων των αναρτήσεων
Εμφάνιση αναρτήσεων με ετικέτα Βραβείο. Εμφάνιση όλων των αναρτήσεων

1 Ιουλ 2023

Εθνική Ασφαλιστική: Διακρίθηκε για τις υψηλές ESG επιδόσεις της

H Εθνική Ασφαλιστική διακρίθηκε για τις επιδόσεις που παρουσίασε εφαρμόζοντας αποτελεσματικά, βάσει κριτηρίων ESG, πρακτικές Βιώσιμης Ανάπτυξης

H Εθνική Ασφαλιστική διακρίθηκε, για μία ακόμη φορά, για τις επιδόσεις που παρουσίασε εφαρμόζοντας αποτελεσματικά, βάσει κριτηρίων ESG, πρακτικές Βιώσιμης Ανάπτυξης.

Ειδικότερα, η Εθνική Ασφαλιστική απέσπασε - για τέταρτη συνεχόμενη χρονιά - την Bronze διάκριση για το «υπεύθυνο επιχειρείν», στο πλαίσιο της αξιολόγησης «CR Index 2022-2023», που διενήργησε για 15η χρονιά το Ινστιτούτο Εταιρικής Ευθύνης.

Το βραβείο παρέλαβαν, από τον κ. Eric Soderquist, Director του MBA International Program στο Οικονομικό Πανεπιστήμιο Αθηνών, οι κ.κ. Νατάσσα Μαυραγάνη, Ασπασία Σιγάλα, Υπεύθυνη Δημοσίων Σχέσεων και συνεργάτης Τομέα Δημοσίων Σχέσεων, αντίστοιχα.

Ο δείκτης Εταιρικής Υπευθυνότητας (Corporate Responsibility Index) του βρετανικού Ινστιτούτου διεθνούς αναφοράς «Business in the Community», το οποίο ιδρύθηκε από τον Βασιλιά Κάρολο ενώ ήταν Πρίγκηπας της Ουαλίας, αποτελεί τον πρώτο ESG Δείκτη που εισήχθη στην Ελλάδα το 2008, από το Ινστιτούτο Εταιρικής Κοινωνικής Ευθύνης (CRI – Corporate Responsibility Institute). Πρόκειται για έναν δείκτη ο οποίος αξιολογεί τις επιδόσεις των επιχειρήσεων αναφορικά με την κοινωνία, το περιβάλλον, τους εργαζόμενους, την εταιρική διακυβέρνηση και την αγορά, βάσει 100 διεθνών κριτηρίων.

Αποτελεί, δε, για τις επιχειρήσεις ένα χρήσιμο στρατηγικό εργαλείο καθώς παρουσιάζει τα δυνατά σημεία αλλά και σημεία που επιδέχονται βελτίωση, παρέχοντας αναλυτικά στοιχεία και σύγκριση ανά κλάδο ενώ συμβάλει και στη βελτίωση των ESG Ratings.

Η επίσημη εκδήλωση απονομής των βραβείων πραγματοποιήθηκε την Πέμπτη 22 Ιουνίου 2023, στο Ξενοδοχείο Grand Hyatt.

Κατά την παραλαβή του βραβείου η κα Μαυραγάνη, μεταξύ άλλων, δήλωσε: «Είμαστε πολύ χαρούμενοι που η Εταιρία μας βραβεύεται για μια ακόμα χρονιά. Για περισσότερα από 130 χρόνια, η Εθνική Ασφαλιστική λειτουργεί με υψηλό αίσθημα ευθύνης απέναντι στην κοινωνία, τους εργαζόμενους, το περιβάλλον και την αγορά, με στόχο τη δημιουργία ενός θετικού αποτυπώματος και θα συνεχίσουμε όλοι να εργαζόμαστε προς αυτή την κατεύθυνση».




23 Ιαν 2023

Βραβείο Top Employer 2023 για την Groupama Ασφαλιστική

Μια ιδιαίτερα σημαντική διάκριση έλαβε πρόσφατα η Groupama Ασφαλιστική , καθώς πιστοποιήθηκε ως Top Employer 2023

Μια ιδιαίτερα σημαντική διάκριση έλαβε πρόσφατα η Groupama Ασφαλιστική , καθώς πιστοποιήθηκε ως Top Employer 2023, περνώντας με επιτυχία μια σειρά από διαδικασίες, όπως αυτές ορίζονταν από το Top Employers Institute.

Το Ινστιτούτο «Top Employers» δραστηριοποιείται παγκοσμίως και πάνω από 30 χρόνια αποτελεί την παγκόσμια αρχή πιστοποίησης για τους οργανισμούς που ανταποκρίνονται σε υψηλά διεθνή στάνταρντς και διαθέτουν βέλτιστες πρακτικές σε συστήματα Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού.

Η πιστοποίηση του Top Employers Institute προκύπτει από μια εκτεταμένη και απαιτητική αξιολόγηση των πολιτικών, διαδικασιών, συστημάτων και γενικά όλου του εύρους των λειτουργιών-πρακτικών της Διεύθυνσης Ανθρώπινου Δυναμικού.

Για το έτος 2023 έχουν πιστοποιηθεί από το Top Employers Institute 2.052 εταιρείες σε όλο τον κόσμο, επηρεάζοντας θετικά την καθημερινότητα περίπου 8 εκατομμυρίων εργαζομένων, ανεβάζοντας σημαντικά τον πήχη σε θέματα διαχείρισης των ανθρώπινων πόρων, εμπλουτίζοντας τα πεδία δραστηριοποίησης και ανταπόκρισης στις νέες τάσεις των οργανισμών.

Η κα Μαρίνα Βέργου, Διευθύντρια HR της Groupama Ασφαλιστικής, δήλωσε σχετικά με τη νέα διάκριση της εταιρείας: “H πιστοποίηση της εταιρείας μας ως Top Employer 2023 έχει ιδιαίτερη βαρύτητα για εμάς, δεδομένου των απαιτητικών συνθηκών που επικρατούν σήμερα στον εργασιακό χώρο. Παραμένοντας πιστοί στις αξίες μας και εφαρμόζοντας πάντα βέλτιστες πρακτικές και καινοτόμες ιδέες, εξελισσόμαστε συνεχώς, ακολουθώντας τις νέες τάσεις. Για εμάς στην Groupama Ασφαλιστική, το ανθρώπινο δυναμικό είναι η κινητήριος δύναμη της εταιρείας μας και αποτελεί πρωταρχικό μας στόχο να παραμένουμε “Σίγουρα δίπλα” στους ανθρώπους μας, παρέχοντάς τους ένα εργασιακό περιβάλλον αξιοκρατίας, ίσων ευκαιριών και ανάπτυξης”.




29 Ιουν 2022

Διάκριση Εθνικής Ασφαλιστικής στο CR Index



H Eθνική Ασφαλιστική, διακρίθηκε για μία ακόμη φορά για τις εξαιρετικές επιδόσεις που παρουσίασε, και το 2022, εφαρμόζοντας αποτελεσματικά πρακτικές Βιώσιμης Ανάπτυξης & κριτηρίων ESG, σύμφωνα με τον Εθνικό Δείκτη CR Index και το CRI Pass.

Ειδικότερα, η Εθνική Ασφαλιστική απέσπασε - για τρίτη συνεχόμενη χρονιά - την Bronze διάκριση για το «υπεύθυνο επιχειρείν» στο πλαίσιο της αξιολόγησης «CR Index 2021-2022» που για 14η χρονιά διενήργησε το Ινστιτούτο Εταιρικής Ευθύνης. Το βραβείο παρέλαβε ο διευθυντής Εταιρικής Επικοινωνίας, Marketing & Bancassurance κ. Ι. Σηφάκης.

Ο CR Index αποτελεί τον πρώτο ESG Δείκτη στην Ελλάδα που από το 2008, αξιολογεί τις επιδόσεις των επιχειρήσεων αναφορικά με την κοινωνία, το περιβάλλον, τους εργαζόμενους, την εταιρική διακυβέρνηση και την αγορά, βάσει 100 διεθνών κριτηρίων, που σήμερα είναι προαπαιτούμενα στους σημαντικότερους ESG δείκτες και πρότυπα.

Παρέχει, δε, στις επιχειρήσεις ένα χρήσιμο στρατηγικό εργαλείο, που παρουσιάζει τα δυνατά σημεία αλλά και σημεία που επιδέχονται βελτίωση, παρέχοντας αναλυτικά στοιχεία και σύγκριση ανά κλάδο και συμβάλει στη βελτίωση των ESG Ratings, που έχουν ιδιαίτερη σημασία για την αξιοπιστία των εταιρειών σε επενδυτές-τράπεζες και άλλους χρηματοοικονομικούς οργανισμούς.

Σημειώνεται ότι η επίσημη εκδήλωση απονομής των βραβείων πραγματοποιήθηκε την Τρίτη 21 Ιουνίου 2022, στο ξενοδοχείο Grand Hyatt με την υποστήριξη της Αντιπροσωπείας της Ευρωπαϊκής Επιτροπής στην Ελλάδα.


Κατά την παραλαβή του βραβείου ο κ. Σηφάκης μεταξύ άλλων δήλωσε « Είναι ιδιαίτερη χαρά για μας η βράβευση μας για 3η συνεχή χρονιά. Η Εθνική Ασφαλιστική συμμετέχει ενεργά στα βραβεία CR Index βελτιώνοντας κάθε χρονιά τους δείκτες ESG. Στην Εθνική Ασφαλιστική στα 131 χρόνια της Ιστορίας της, έχουμε βάλει στο κέντρο των δραστηριοτήτων μας τον άνθρωπο προσφέροντας του προϊόντα και υπηρεσίες σε κάθε φάση της ζωής του, προσωπικής και επαγγελματικής. Δεν θα μπορούσαμε λοιπόν να μην δώσουμε, διοίκηση και εργαζόμενοι ιδιαίτερη έμφαση σε θέματα Εταιρικής Κοινωνική Ευθύνης και υπεύθυνου επιχειρείν, μέσα από τους πυλώνες της κοινωνικής προσφοράς, ιδιαίτερα σε ευπαθείς ομάδες, του αθλητισμού, της οικονομίας και του πολιτισμού. Στην Εθνική Ασφαλιστική είμαστε πεπεισμένοι ότι κάθε φορά που υιοθετούμε μια ενέργεια κοινωνικής ευθύνης δεν εκπληρώνουμε μόνο τους εταιρικούς στόχους μας στο τομέα αυτό, αλλά γινόμαστε πραγματικά χρήσιμοι στην κοινωνία και τους συνανθρώπους μας μέσα στην οποία δραστηριοποιούμαστε. Στην Εθνική Ασφαλιστική στοχεύουμε πάντα ψηλά, άρα αποτελεί δέσμευση μας, η συνεχής βελτίωση των επιδόσεων μας και η κατάκτηση υψηλότερων θέσεων ευθύνης, στο βάθρο της προσφοράς στην κοινωνία και τον άνθρωπο».

3 Μαρ 2022

Η Designia Insurance Brokers στους νικητές των Digital Finance Awards


Μια σημαντική διάκριση επεφύλασσαν για τη Designia Insurance Brokers τα Digital Finance Awards, που πραγματοποιήθηκαν την Τετάρτη 23 Φεβρουαρίου στην Αθήνα. Η εταιρεία αναδείχθηκε ανάμεσα στους νικητές της κατηγορίας Best Core System Project, κερδίζοντας το Bronze award για το έργο «Η Τεχνολογία στην Εμπειρία του Πελάτη».

Η Designia Insurance Brokers επενδύει με συνέπεια στην εξέλιξη των ψηφιακών της υποδομών, με στόχο τη συνεχή βελτίωση κι αναβάθμιση της εξυπηρέτησης των πελατών και των συνεργατών της, κι αυτό αναδείχθηκε στο πλαίσιο των βραβείων.

Έχοντας υιοθετήσει μια σύγχρονη, πελατοκεντρική φιλοσοφία, η εταιρεία ανέπτυξε το πρόγραμμα «Η Τεχνολογία στην Εμπειρία του Πελάτη», που περιλαμβάνει την τεχνολογική λύση Microsoft Dynamics NAV for Insurance-Navins. Η πλατφόρμα αυτή αναπτύχθηκε σε συνεργασία με την εταιρεία λογισμικού Diastasys και προσφέρει στους συνεργάτες και τους πελάτες άμεση πρόσβαση και ενημέρωση για το χαρτοφυλάκιο τους, από οποιοδήποτε σημείο, οποιαδήποτε στιγμή, σε ένα προστατευμένο cloud περιβάλλον. O πελάτης ή ο συνεργάτης τίθεται έτσι στο επίκεντρο, καθώς εξασφαλίζεται μια εξαιρετική εμπειρία εξυπηρέτησής του, με αξιοπιστία και ασφάλεια.

Η Άννυ Τρύφων, Διευθύνουσα Σύμβουλος της Designia Insurance Brokers, δήλωσε σχετικά: «Η βράβευσή από έναν πρωτοποριακό θεσμό, όπως είναι τα Digital Finance Awards, αποτελεί για εμάς μεγάλη τιμή και μας γεμίζει χαρά. Πάνω απ’ όλα, είναι μια αναγνώριση ότι κάνουμε τα σωστά βήματα προς τον ψηφιακό μας μετασχηματισμό, στην προσπάθειά μας να προσφέρουμε μια σύγχρονη, αναβαθμισμένη εμπειρία, τόσο στους πελάτες όσο και στους συνεργάτες μας. Με τη δύναμη και την αυτοπεποίθηση που μας προσφέρουν διακρίσεις όπως αυτή, θα παραμείνουμε προσηλωμένοι στη βαθύτερη κατανόηση των αναγκών των πελατών μας και θα συνεχίσουμε να επενδύουμε στην καινοτομία, με στόχο να προσφέρουμε ουσιαστικές λύσεις που διατηρούν υψηλό το επίπεδο εξυπηρέτησης».

26 Οκτ 2021

Ένα ακόμα βραβείο για τη Groupama Ασφαλιστική στα HR Awards 2021


H Groupama Ασφαλιστική, κέρδισε επάξια ένα ακόμα βραβείο στα πρόσφατα HR Awards 2021 στον τομέα του Learning & Development και πιο συγκεκριμένα, τη χάλκινη διάκριση στην κατηγορία Best Change Management Strategy / Initiative για την πρωτοβουλία της με τίτλο «Life Strategy».

Το πρόγραμμα Life Strategy, σχεδιάστηκε και υλοποιήθηκε από την Groupama Ασφαλιστική σε συνεργασία με το Οικονομικό Πανεπιστήμιο Αθηνών (ΟΠΑ). Δεδομένου ότι η πανδημία δημιούργησε την ανάγκη προσαρμογής σε καθολικές αλλαγές, η Διεύθυνση Ανθρώπινου Δυναμικού της Groupama, έθεσε ως άμεση προτεραιότητα ενέργειες που στόχευαν στην υποστήριξη των εργαζομένων και στην προσαρμογή στις νέες συνθήκες. Μέσω μιας ολιστικής- ανθρωποκεντρικής προσέγγισης, με σκοπό την αντιμετώπιση προκλήσεων στην προσωπική, την οικογενειακή και επαγγελματική ζωή υλοποιήθηκε το πρόγραμμα Life Strategy. Μέσω του προγράμματος και με γνώμονα ότι η εφαρμογή της κατάλληλης στρατηγικής αποτελεί τον βασικό παράγοντα επιτυχίας, καταφέραμε να καλλιεργήσουν οι άνθρωποί μας μοντέλα ευελιξίας στους κυριότερους τομείς της ζωής τους, να αναπτύξουν κίνητρα και να εφαρμόσουν στρατηγικές εξισορρόπησης μεταξύ οικογενειακής, προσωπικής και εργασιακής καθημερινότητας.
Το πρόγραμμα διήρκησε από τον Δεκέμβριο 2020 έως τον Απρίλιο 2021 και συνδύαζε μεταξύ άλλων εισηγήσεις από εγνωσμένου κύρους ακαδημαϊκούς και επαγγελματίες, case studies, εργασίες, καθώς και ατομικά και ομαδικά πλάνα δράσης.

Η Μαρίνα Βέργου, Διευθύντρια Ανθρώπινου Δυναμικού της Groupama Ασφαλιστικής δήλωσε σχετικά: «Η μακροχρόνια άριστη σχέση με τους ανθρώπους μας, αποτελεί βασικό παράγοντα επιτυχίας της Groupama Ασφαλιστικής. Το δυναμικό εργασιακό περιβάλλον της εταιρείας μας διακρίνεται για την ευελιξία και την αποτελεσματικότητά του κάτω από οποιεσδήποτε συνθήκες και ενισχύεται συνεχώς μέσα από την επένδυση στην ανάπτυξη των δεξιοτήτων του ανθρώπινου δυναμικού. Το πρόγραμμα Life Strategy, εξοικείωσε τους συμμετέχοντες με την έννοια και τη διαδικασία χάραξης στρατηγικής, αξιοποίησε τα ταλέντα τους και τους καθοδήγησε σε αποτελεσματικότερη διαχείρισης της απαιτητικής καθημερινότητάς τους, πάντα με τον απαραίτητο σεβασμό στην ιδιωτικότητα και τη διαφορετικότητα. Η καινοτομία του προγράμματος και τα ποιοτικά χαρακτηριστικά του, το ξεχώρισαν ανάμεσα σε εξίσου αξιόλογες υποψηφιότητες και είμαστε όλοι πραγματικά υπερήφανοι για αυτή τη διάκριση. Συγχαρητήρια σε όλους!».

22 Απρ 2019

Interasco: Silver Award για το ψηφιακό πρόγραμμα "ευχαριστώ"

Στην τελετή απονομής των Loyalty awards 2019 η Interasco κατέκτησε για τον ασφαλιστικό κλάδο, SILVER AWARD.

Βραβεύτηκε για το ψηφιακό πρόγραμμα «ευχαριστώ», ως πρόγραμμα επιβράβευσης , δημιουργίας δεσμών και απόδοσης αξίας και προνομίων στους εγγεγραμμένους πελάτες, εξασφαλίζοντάς τους μία ξεχωριστή αγοραστική εμπειρία. Ως εκ τούτου, το πρόγραμμα επιβράβευσης «ευχαριστώ», αποτελεί έναν από τους βασικότερους πυλώνες στην υλοποίηση της ψηφιακής στρατηγικής της εταιρείας. 

Κατά την παραλαβή του βραβείου ο Διευθύνων Σύμβουλος της Interasco, κος Κάρολος Σαΐας, δήλωσε ότι τα προγράμματα loyalty είναι ύψιστης σημασίας για το μέλλον της ασφαλιστικής βιομηχανίας καθώς ισχυροποιούν τη σχέση των εταιρειών με τα δίκτυα διανομής αλλά και με τον τελικό καταναλωτή.

Στην εκδήλωση έλαβαν μέρος περισσότεροι από 200 επιχειρηματίες και στελέχη μεγάλων επιχειρήσεων από τον ευρύτερο χώρο του λιανικού εμπορίου, με σκοπό την ανάδειξη των βέλτιστων πρακτικών στην επιβράβευση και την πιστότητα πελατών, σε κλάδους όπως το λιανεμπόριο, οι τράπεζες, οι ασφάλειες, οι τηλεπικοινωνίες, ο τουρισμός και άλλοι.


24 Δεκ 2018

"True Leader" η INTERAMERICAN Ζωής

Μια ακόμη διάκριση προσέθεσε στο ενεργητικό της η INTERAMERICAN – αυτή τη φορά για την εταιρεία Ζωής, που συμπεριλήφθηκε στη λίστα των «True Leaders», στο πλαίσιο των βραβείων που η ICAP έχει θεσμοθετήσει από το 2011. Ο θεσμός αναδεικνύει, σε ετήσια βάση, τις επιχειρήσεις που ηγούνται της επιχειρηματικότητας στην Ελλάδα. 

Με την εν λόγω διάκριση, η INTERAMERICAN αναγνωρίζεται μεταξύ των πιο κερδοφόρων εταιρειών κατά το 2017, έχοντας επιτύχει μια εξαιρετικά μεγάλη ανάπτυξη στο Ebitda, ενώ ταυτόχρονα έχει ξεχωρίσει για το μεγάλο πλήθος των εργαζομένων και την αύξηση του προσωπικού της από το 2016 στο 2017. Ακόμη, σύμφωνα με τα κριτήρια διάκρισης, η εταιρεία βρίσκεται μεταξύ των κορυφαίων του κλάδου της όσον αφορά στον κύκλο εργασιών, ενώ χαρακτηρίζεται και από υψηλό ICAP Credit Score (διαβάθμιση πιστοληπτικής ικανότητας). Στο σύνολο αυτών των κριτηρίων ανταποκρίθηκαν και διακρίθηκαν φέτος μόλις 70 επιχειρηματικοί οργανισμοί από τις 15.000 περίπου επιχειρήσεις που εξετάστηκαν. 

Το βραβείο για την εταιρεία παρέλαβε η Νατάσα Σατερλή, business line manager του κλάδου Ζωής. Επισημαίνεται ότι στη λίστα των 500 μεγαλυτέρων εταιρειών περιλαμβάνεται και η INTERAMERICAN Ζημιών. 

Η εταιρεία, σε επίπεδο ενοποιημένης παραγωγής -κύκλου εργασιών- για το 2017 (317,51 εκατ. ευρώ), περιλαμβάνεται και στη λίστα των 100 μεγαλυτέρων εταιρειών (στην 55η θέση) που δημοσίευσε το περιοδικό Fortune για την Ελλάδα. Εξάλλου, στο σύνολο των 100 plus μεγαλυτέρων ελληνικών επιχειρήσεων της λίστας του περιοδικού Forbes για την Ελλάδα με βάση τον κύκλο εργασιών, που δημοσιοποιήθηκε πρόσφατα από την Capital.gr, περιλαμβάνονται τόσο η INTERAMERICAN Ζημιών όσο και η INTERAMERICAN Ζωής.



7 Νοε 2018

Εθνική Ασφαλιστική - Salus Index 2018: Πρωτοπόρος στα προγράμματα υγείας για ιδιώτες και επιχειρήσεις

Για τρίτη συνεχή χρονιά, η Εθνική Ασφαλιστική ξεχώρισε στα βραβεία Salus Index για την ισχυρή της παρουσία στον ασφαλιστικό κλάδο. Η εφετινή διάκριση στα Salus Index Awards 2018 βασίστηκε σε δείγμα 20 ασφαλιστικών εταιρειών από όπου αποδείχθηκε ότι, χάρη στα πρωτοποριακά της προγράμματα υγείας για ιδιώτες και επιχειρήσεις, η Εθνική Ασφαλιστική παραμένει διαχρονικά πρώτη στον τομέα της Υγείας, επιτυγχάνοντας την υψηλότερη κερδοφορία του κλάδου. 

Εκ μέρους της Διοίκησης της Εθνικής Ασφαλιστικής, στην εντυπωσιακή εκδήλωση του εκδοτικού οργανισμού New Times Publishing - που πραγματοποιήθηκε στο ξενοδοχείο King George την 1η Νοεμβρίου και όπου συμμετείχαν εξέχουσες προσωπικότητες από τον χώρο της Πολιτικής και τους κλάδους της Φαρμακοβιομηχανίας, της Υγείας και της Ομορφιάς -, παραβρέθηκε ο κ. Γιάννης Σηφάκης, Διευθυντής Bancassurance, Marketing, Διαφήμισης και Λοιπών Συνεργασιών της Εθνικής Ασφαλιστικής ο οποίος και παρέλαβε το εφετινό βραβείο. 

Ο ίδιος αφού ευχαρίστησε τους διοργανωτές για την τιμή της βράβευσης, προσέθεσε ότι: «Την θέση της η Εθνική Ασφαλιστική την υποστηρίζει δυναμικά όσο δύσκολες και αν είναι οι οικονομικές αλλά και κοινωνικές συγκυρίες στις οποίες έχει βρεθεί η χώρα μας, στηρίζοντας έμπρακτα τόσο την Ελληνική Οικονομία όσο και την κοινωνία. Πάρα τις δύσκολες οικονομικές συνθήκες που συνεχίζουμε να βιώνουμε ως χώρα και παρά τις λειτουργικές δυσχέρειες λόγω της διαδικασίας πώλησης, η Εθνική Ασφαλιστική για άλλη μια χρονιά έχει καταγράψει σημαντική αύξηση στο σύνολο της παραγωγής της με την συνολική παραγωγή για το α 6μηνο το 2018 να ανέρχεται σε € 317,5 εκατ. σημειώνοντας αύξηση 3,6% ενώ τα κέρδη προ φόρων για την ίδια περίοδο διαμορφώθηκαν σε €34,1 εκατ.».

«Στην χώρα μας τα τελευταία χρόνια παρατηρείται μια στροφή προς την ιδιωτική ασφάλιση τόσο για την κάλυψη της πρωτοβάθμιας όσο και της δευτεροβάθμιας περίθαλψης με το μεγαλύτερο μέρος των πελατών να επιλέγουν προγράμματα υγείας που δεν απαιτούν χρόνια ή σταθερή δέσμευση. Οι βασικοί παράγοντες που παίζουν τον κυριότερο ρόλο στην επιλογή του ασφαλιστήριου προγράμματος είναι η σχέση παροχών που προσφέρει το ασφαλιστήριο συμβόλαιο, σε συνάρτηση με το κόστος. Οι πελάτες λοιπόν ζητούν προϊόντα υγείας υψηλών προδιαγραφών σε ανταγωνιστικές τιμές. Με οδηγό της ανάγκες των ασφαλισμένων μας η Εθνική Ασφαλιστική προσφέρει σειρά καινοτόμων προϊόντων υγείας προσφέροντας πάντα υπηρεσίες υψηλής ποιότητας σε ανταγωνιστικές τιμές».

Σύμφωνα με τον κ. Σηφάκη, στόχος της Εθνικής Ασφαλιστικής είναι οι ασφαλισμένοι να αισθάνονται πάντα την σιγουριά και την ποιοτική κάλυψη που μπορεί να προσφέρει η μεγαλύτερη ασφαλιστική εταιρεία της χώρας.


4 Μαΐ 2018

Allianz Direct: Βραβείο στα Loyalty Awards 2018

Η Allianz Direct, το κανάλι απευθείας πώλησης ασφάλειας αυτοκινήτου της Allianz Ελλάδος,  βραβεύτηκε στα φετινά Loyalty Awards, με το χάλκινο βραβείο στην κατηγορία «Best in Loyalty & Engagement» στον ασφαλιστικό κλάδο.

O θεσμός «Loyalty Awards», που διοργανώνεται από τη Boussias Communications, αναδεικνύει τις βέλτιστες πρακτικές των επιχειρήσεων, οι οποίες σχεδιάζονται με βασικό άξονα τα προγράμματα πιστότητας και υλοποιούνται με στόχο την ενίσχυση των σχέσεων με τους πελάτες τους.

Η Allianz Direct, έχοντας ως βασική προτεραιότητα την ικανοποίηση των πελατών της, υλοποιεί μια ολοκληρωμένη στρατηγική πιστότητας προσφέροντας υπηρεσίες προστιθέμενης αξίας και επιβράβευσης. Βασισμένη σε μια ειδικά σχεδιασμένη εφαρμογή CRΜ παρέχει εργαλεία όπως το Allianz Direct Customer Portal, τον προσωπικό χώρο επικοινωνίας, ενημέρωσης και διαχείρισης συμβολαίων αλλά και το πρόγραμμα επιβράβευσης Allianz Direct, το οποίο περιλαμβάνει ένα πλήθος προνομίων και προσφορών που ανανεώνονται τακτικά. Ταυτόχρονα, αφουγκράζεται συνεχώς τις ανάγκες των πελατών της, αξιολογεί την εμπειρία τους και αναπροσαρμόζει αναλόγως τις υπηρεσίες της, με στόχο να αναβαθμίζει συνεχώς την ψηφιακή τους εξυπηρέτηση.

Με κεντρικό της μήνυμα το «Direct όταν την αποκτάς, Allianz όταν τη χρειάζεσαι», η Allianz Direct συνδυάζει την αμεσότητα και την ευελιξία των online αγορών με την αξιοπιστία ενός μεγάλου ομίλου, έτσι ώστε να προσφέρει υψηλού επιπέδου υπηρεσίες, αποβλέποντας στη διατήρηση και στην ενδυνάμωση των σχέσεων εμπιστοσύνης με τους πελάτες της.


30 Απρ 2018

Ασφαλιστικός Γονέας: Διάκριση στα Loyalty Awards 2018

Σημαντική διάκριση απέσπασε η Ευρωπαϊκή Πίστη με το πρόγραμμα Ασφαλιστικός Γονέας στα Loyalty Awards 2018. Πιο συγκεκριμένα, βραβεύτηκε με το Silver βραβείο στην κατηγορία Insurance - Best in Loyalty & Engagement.

Τα Loyalty Awards αναδεικνύουν τις βέλτιστες πρακτικές στην πιστότητα πελατών, επιβραβεύοντας τα επιτυχημένα προγράμματα loyalty.

Κύρια κριτήρια αξιολόγησης για την βράβευση του προγράμματος Ασφαλιστικός Γονέας, ήταν η δημιουργία δεσμών με τον πελάτη, η αξία και τα προνόμια του προγράμματος, καθώς και οι προϋποθέσεις που δημιουργεί για μία ξεχωριστή αγοραστική εμπειρία.

Η κα. Βασιλική Διονυσοπούλου, Marketing & Sales Manager, δήλωσε σχετικά: «Η συγκεκριμένη διάκριση αποτελεί μία ακόμα απόδειξη ότι ο Ασφαλιστικός Γονέας δεν είναι ένα απλό loyalty πρόγραμμα αλλά ένα πρωτοποριακό, καινοτόμο πρόγραμμα ασφάλισης. Ένα πρόγραμμα που έχει ως στόχο να ενισχύσει την ασφαλιστική συνείδηση των Ελλήνων, βοηθώντας τους να κατανοήσουν την αναγκαιότητα της ασφάλισης τόσο για τους ίδιους όσο και τις οικογένειές τους.»

Υπενθυμίζεται ότι ο Ασφαλιστικός Γονέας μπορεί να αποκτηθεί εντελώς δωρεάν από κάθε ενδιαφερόμενο, δίνοντάς του τη δυνατότητα να διαμορφώνει ο ίδιος, ανάλογα με τις καθημερινές του αγορές:

1. Τα ασφάλιστρα που καταβάλλει σε οποιοδήποτε υπάρχον ή μελλοντικό ασφαλιστήριο συμβόλαιό του στην Ευρωπαϊκή Πίστη.
2. Δωρεάν αγορές σε περίπτωση νοσοκομειακής περίθαλψης ή απώλεια ζωής του από ατύχημα μέχρι και για 12 μήνες.

Για να αποκτήσει κάποιος το πρόγραμμα Ασφαλιστικός Γονέας ή για να δει περισσότερες πληροφορίες, μπορεί να επισκεφθεί το www.asfalistikosgoneas.gr, να κατεβάσει δωρεάν το App του προγράμματος, ή να απευθυνθεί σε έναν από τους 5.000 συνεργάτες της Ευρωπαϊκής Πίστης σε ολόκληρη την Ελλάδα.



28 Φεβ 2018

MetLife: Ασημένιο Βραβείο για το "Παίζω, Ανακαλύπτω και Αισθάνομαι… στα μουσεία"

Σημαντική διάκριση απέσπασε η MetLife κατά την τελετή απονομής των Hellenic Responsible Business Awards 2018, που πραγματοποιήθηκε την Πέμπτη 15 Φεβρουαρίου. Η Εταιρεία διακρίθηκε με το Ασημένιο Βραβείο στην κατηγορία Εκπαίδευση/ Υποτροφίες, για το εκπαιδευτικό πρόγραμμα «Παίζω, Ανακαλύπτω και Αισθάνομαι… στα μουσεία», που υλοποιεί σε συνεργασία με το Ελληνικό Παιδικό Μουσείο, την υποστήριξη του MetLife Foundation και την ενεργό συμμετοχή εργαζομένων και συνεργατών της.

Το πρόγραμμα στοχεύει στην ανάδειξη των δυνατοτήτων των ατόμων με αναπηρία, παρέχοντας στους συμμετέχοντες την ευκαιρία να γνωρίσουν μουσεία και χώρους πολιτισμού, να αναπτύξουν τις δεξιότητές τους και να συνυπάρξουν με άλλες ομάδες παιδιών. Υλοποιήθηκε με επιτυχία το σχολικό έτος 2016 – 2017 και συνεχίζεται φέτος, για δεύτερη σχολική χρονιά, μετά την ανανέωση της συνεργασίας της MetLife και του Ελληνικού Παιδικού Μουσείου. Μέχρι σήμερα έχει υποδεχθεί εκατοντάδες παιδιά, εφήβους και ενήλικες, καθώς και εκπαιδευτικούς από ειδικά σχολεία και φορείς ειδικής αγωγής. Τα εκπαιδευτικά προγράμματα του «Παίζω, Ανακαλύπτω και Αισθάνομαι… στα μουσεία», υλοποιούνται στο Παιδικό Μουσείο και σε άλλα μουσεία της Αθήνας.

Ιδιαίτερο χαρακτηριστικό της δράσης, είναι η ενεργός συμμετοχή των ανθρώπων της MetLife, οι οποίοι υποστηρίζουν εθελοντικά την υλοποίηση του προγράμματος, έπειτα από ειδική εκπαίδευση από τα στελέχη του Ελληνικού Παιδικού Μουσείου. Συγκεκριμένα, 30 εργαζόμενοι και συνεργάτες της MetLife, έχοντας εκπαιδευθεί στην κατανόηση των ιδιαιτεροτήτων και αναπτύξει δεξιότητες συνεργασίας με άτομα με αναπηρία, ανέλαβαν το ρόλο του «βοηθού ερμηνευτή» κατά τη διάρκεια των εκπαιδευτικών προγραμμάτων.

O κ. Σταύρος Μιχαηλίδης, Head of Communication & Marketing της MetLife δήλωσε: «Είμαστε ευτυχείς για τη βράβευσή μας στο πλαίσιο ενός έγκυρου θεσμού, όπως τα Hellenic Responsible Business Awards. Κυρίως, είμαστε υπερήφανοι για τη συνεργασία μας με το Ελληνικό Παιδικό Μουσείο και για ένα πρόγραμμα το οποίο όλοι εμείς στη MetLife έχουμε αγκαλιάσει. Όχι μόνο για τη δυνατότητα που δίνει σε ΑμεΑ να συμμετέχουν ενεργά ως ισότιμα μέλη της κοινωνίας, αλλά και για το ευρύτερο θετικό κοινωνικό αποτύπωμα που δημιουργεί, αναδεικνύοντας τις αξίες της ενσωμάτωσης και της αποδοχής στη διαφορετικότητα».

Το Ελληνικό Παιδικό Μουσείο είναι μη κερδοσκοπικό σωματείο, κοινωφελούς χαρακτήρα, το οποίο λειτουργεί με σκοπό να βοηθήσει τα παιδιά να αναπτύξουν όλο τους το δυναμικό, ώστε να γίνουν πολίτες οι οποίοι με σεβασμό στην ατομικότητά τους θα αποκτήσουν και κοινωνική συνείδηση.

Το MetLife Foundation δημιουργήθηκε από το 1976 με σκοπό να συνεχίσει τη μακρά παράδοση της MetLife στην εταιρική συνεισφορά και συμμετοχή των κοινοτήτων. Σήμερα το Ίδρυμα έχει αφοσιωθεί στην προώθηση της οικονομικής ένταξης, διαθέτοντας 200 εκατομμύρια δολάρια για τα επόμενα πέντε έτη με σκοπό να βοηθήσει τη δημιουργία ενός ασφαλούς μέλλοντος τόσο για άτομα όσο και για κοινότητες ανά τον κόσμο.


5 Ιαν 2018

Η Εθνική Ασφαλιστική αναδεικνύεται σε True Leader 2016

Η Εθνική Ασφαλιστική τιμήθηκε με τον τίτλο “True Leader”, από την ICAP.

Τον τίτλο απέσπασε, στον θεσμό επιβράβευσης των υγιών επιχειρηματικών δραστηριοτήτων στη χώρα μας “True Leader 2016”, που διοργανώνει η ICAP Group η οποία είναι αναγνωρισμένη εταιρεία Rating Agency από την επιτροπή Κεφαλαιαγοράς. 

Ο θεσμός “True Leader” εδώ και επτά χρόνια αναγνωρίζει και επιβραβεύει τις Εταιρίες και τους Ομίλους που συνδυάζουν τέσσερα αντικειμενικά και μετρήσιμα κριτήρια: τα υγιή οικονομικά αποτελέσματα, την επένδυση στο ανθρώπινο δυναμικό, την ηγετική θέση στον κλάδο και την υψηλή πιστοληπτική ικανότητα (ICAP Credit Score). Ειδικότερα και μέσα από ένα σύνολο 15.000 επιχειρήσεων που αξιολογήθηκαν για το 2016, 68 Εταιρίες και Όμιλοι πέτυχαν να διακριθούν ανταποκρινόμενοι ταυτόχρονα σε όλα τα κριτήρια που χρησιμοποιεί η ICAP για τον θεσμό αυτό. Συγκεκριμένα τα κριτήρια αξιολόγησης αφορούν στα κέρδη EBITDA, τον αριθμό προσωπικού, τη θέση της εταιρείας στον κλάδο από πλευράς κύκλου εργασιών και τη διαβάθμιση της πιστοληπτικής της ικανότητας (ICAP Score).

Η διάκρισή της ως “True Leader” συγκαταλέγει την Εθνική 
• Στους 200 πιο κερδοφόρους Ομίλους για το 2016
• Βρίσκεται στις κορυφαίες θέσεις του Κλάδου τους με βάση τον Κύκλο Εργασιών
• Στους 150 Ομίλους με το μεγαλύτερο αριθμό προσωπικού και έχει αυξήσει το προσωπικό του από το 2015 στο 2016 
• Έχει υψηλό ICAP Credit Score (Διαβάθμιση Πιστοληπτικής Ικανότητας)

Η διάκριση επιβεβαιώνει την αποτελεσματικότητα των στρατηγικών επιλογών της Εθνικής Ασφαλιστικής, η οποία ανταποκρινόμενη με μεγάλη επιτυχία στο ιδιαίτερα απαιτητικό περιβάλλον ως πραγματικός ηγέτης της ελληνικής ασφαλιστικής αγοράς, δημιουργεί πρωτοποριακά προϊόντα και υπηρεσίες υψηλής προστιθέμενης αξίας για τους ασφαλισμένους της, ενώ παράλληλα επενδύει στην υψηλή τεχνολογία και την συνεχή εκπαίδευσης των δικτύων της. Η βράβευση της Εθνικής Ασφαλιστικής πραγματοποιήθηκε στο πλαίσιο επίσημης τελετής, που έλαβε χώρα την Τρίτη 19 Δεκεμβρίου 2017, στο ξενοδοχείο Divani Caravel Athens. Στην εκδήλωση παρευρέθηκε ο Πρόεδρος της Εθνικής Ασφαλιστικής κ Χριστόφορος Σαρδελής, καθώς και περισσότερα από 400 στελέχη των μεγαλύτερων επιχειρήσεων, αλλά και των σημαντικότερων επιχειρηματικών φορέων της χώρας.

Το βραβείο για την Εθνική Ασφαλιστική παρέλαβε ο κ. Γιάννης Σηφάκης, Διευθυντής Bancassurance, Marketing, Διαφήμισης & Λοιπών Συνεργασιών. 

Σε δήλωσή του ο Αναπληρωτής Διευθύνων Σύμβουλος της Εθνικής Ασφαλιστικής, κ. Σταύρος Κωνσταντάς, τόνισε ότι «η Εθνική Ασφαλιστική ως αδιαμφησβήτητος ηγέτης της Ελληνικής Ασφαλιστική Αγοράς συνεχίζει σταθερά την αναπτυξιακή της πορεία εδώ και 126 χρόνια προσφέροντας στον άνθρωπο, την κοινωνία, τον πολιτισμό. Οι άνθρωποι της Εθνικής Ασφαλιστικής παραμένουν προσηλωμένοι στον στόχο τους την παροχή ασφαλιστικών προϊόντων και υπηρεσιών, που εξασφαλίζουν τους ασφαλισμένους της και δημιουργούν σχέσεις εμπιστοσύνης».


Σε ενδιαφέρουν:

22 Δεκ 2017

INTERAMERICAN Ζημιών: Διάκριση στον θεσμό “True Leaders” της ICAP

Στις 68 εταιρείες που ανταποκρίθηκαν στα κριτήρια διάκρισης επιχειρήσεων που δραστηριοποιούνται στην Ελλάδα, στο πλαίσιο του ετήσιου θεσμού βραβεύσεων “True Leaders”, συμπεριλαμβάνεται η INTERAMERICAN Ζημιών. Σύμφωνα με τα κριτήρια, η εταιρεία συμπεριλαμβάνεται στις 500 πιο κερδοφόρες επιχειρήσεις κατά το 2016 με 14,6 εκατ. ευρώ κέρδη EBITDA, καταλαμβάνοντας την 127η θέση και στις 500 με το μεγαλύτερο πλήθος εργαζομένων (344 εργαζόμενοι - 282η θέση στην κατάταξη των leading employers). Ακόμη, η INTERAMERICAN Ζημιών βρίσκεται στις κορυφαίες θέσεις του κλάδου της με βάση τον κύκλο εργασιών, ενώ έχει επιτύχει υψηλό ICAP Score όσον αφορά την πιστοληπτική ικανότητά της .

Τα βραβεία “True Leaders” είναι θεσμοθετημένα από την ICAP, τη μοναδική εταιρεία που έχει αναγνώριση rating agency από την Επιτροπή Κεφαλαιαγοράς και την European Securities and Markets Authority (ESMA). Ο θεσμός έχει τεθεί υπό την αιγίδα του υπουργείου Οικονομίας και Ανάπτυξης και του Συνδέσμου Επιχειρήσεων και Βιομηχανιών (ΣΕΒ) και τα βραβεία απονεμήθηκαν φέτος για έβδομη συνεχή χρονιά. Το βραβείο εκ μέρους της INTERAMERICAN Ζημιών παρέλαβε ο Γιάννης Καντώρος, διευθύνων σύμβουλος του ομίλου.

Η INTERAMERICAN έχει θέσει ως στρατηγική προτεραιότητα την ανάπτυξη των κλάδων γενικών ασφαλίσεων, όπου κατά το έτος αξιολογούμενων μεγεθών (2016) κατέγραψε παραγωγή μεικτών εγγεγραμμένων ασφαλίστρων 186 εκατ. ευρώ και πέτυχε ειδικότερα στον κλάδο ασφάλισης οχημάτων αύξηση πλήθους συμβολαίων 10,9% σε σύγκριση με το 2015. Οι κλάδοι γενικών ασφαλίσεων έφθασαν πέρυσι στο 57% επί του συνόλου της παραγωγής των εμπορικών δραστηριοτήτων του ομίλου, ενώ καταβλήθηκαν αποζημιώσεις 65,5 εκατ. ευρώ.. Η εταιρεία Ζημιών ήταν η πρώτη στην Ελλάδα που έθεσε σε εφαρμογή εγκεκριμένο Μερικό Εσωτερικό Μοντέλο εκτίμησης κεφαλαιακών απαιτήσεων (Partial Internal Model), παρουσιάζοντας φερεγγυότητα 216% κατά Solvency II, ενώ στοχεύει στη διατήρηση τόσο της κυρίαρχης θέσης που κατέχει στην ελληνική ασφαλιστική αγορά στους κλάδους κατά Ζημιών όσο και της υψηλής κερδοφορίας.


Σε ενδιαφέρουν: